- Pozwól się poznać – pozwól abyśmy Cię poznali, wypełnij formularz pod naszym ogłoszeniem, załącz swoje CV i rozpocznij rekrutację. Jeśli żadne z ogłoszeń nie pasuje do Twoich preferencji zawodowych, wypełnij formularz i daj nam znać jaką prace chcesz wykonywać.
- Czytamy Twoje zgłoszenie – czytamy Twoją aplikację, zapoznajemy się ze wszystkimi przesłanymi dokumentami, każde analizujemy.
- Porozmawiajmy – jeśli Twoje doświadczenie i kwalifikacje są zbieżne z oczekiwanymi zapraszamy Cię na spotkanie z HR i przełożonym. Nie musisz się przygotowywać, po prostu chcemy Cię poznać. Zadzwonimy i umówimy dogodny termin spotkania a potwierdzenie dostaniesz na swój adres mailowy.
- Weryfikujemy kompetencje zadaniem – w trakcie spotkania sprawdzamy podstawowe kwalifikacje i umiejętności, o których pisaliśmy w ogłoszeniu, czasami może to być „zadanie domowe”
- Wybieramy najlepszych – wybierzemy Twoją kandydaturę jeśli najbardziej pasujesz do oczekiwań oraz naszych wartości firmowych. Chcemy żebyś dobrze się u nas czuł. Warunki omówimy z Tobą telefonicznie a ich potwierdzenie dostaniesz na piśmie.
- Poinformujemy Cię – jeśli zaprosiliśmy Cię na spotkanie rekrutacyjne na pewno dostaniesz od nas odpowiedz o efekcie rekrutacji w umówionym terminie.
Nie ma rzeczy niemożliwych
Będzie łatwiej, kiedy powiesz nam, o co chodzi. Oszczędź sobie czasu i wykorzystaj Twoją bezpłatną konsultację. Nasz ekspert za darmo udzieli Ci porady.
